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强化人才战略,医院召开首届博士后工作会议
来源:科教科  作者:蔡晓燕  添加时间:2018年12月12日   点击数:0

12月11日下午,医院在学术报告厅召开了2018年博士后工作会议暨2019年国家自然科学基金申报动员大会,医院院长刘瑞林、党委副书记缪小勇、副院长王华峰以及各临床科主任、护长、博士后、博士、硕士科研骨干、在读研究生、规培医生等200多人参加了会议。

南方医科大学人事处李玉刚副处长、人事处博士后管理办公室马林主任、口腔医学院吴补领院长、口腔医院邵龙泉副院长、药学院陈健军教授、南方医院谭万龙主任、第三附属医院孙尔维主任、第三附属医院刘欢教授、大学人体科学馆李严兵馆长等领导和专家应邀出席了会议。

会议由缪小勇副书记主持。

会上,马林主任介绍了南方医科大学博士后相关政策。

医院科教科林劲松主任在会上回顾了我院博士后工作站的历史及取得的成绩,重点解读了医院新修订的博士后人员管理办法,介绍了博士后人员国自然申报情况及奖励政策。

王华峰副院长作了医院2019年国家基金申报动员讲话,充分肯定了我院2018年国家基金工作取得的历史性突破,并布置了我院2019年度基金申报的任务

医院党委书记、院长刘瑞林代表医院对大学人事处以及各位博士后合作导师对我院博士后工作的大力支持表示感谢。同时他也分析了我院博士后工作面临的机遇和存在的主要问题,要求医院各级要高度重视博士后工作的战略意义;要加强博士后招聘工作的主动性;要优化博士后队伍结构;要加强博士后人员的服务保障。他强调博士后是医院及科室的科研生力军、人才蓄水池、发展新动能,对医院人才战略、科研提升、学科建设的重要意义,医院要紧紧抓住机遇全力推进博士后工作。

这是我院召开的首次博士后工作会议,会议从战略的高度强调了博士后工作和国家基金工作的重要性,强化了医院人才战略,对医院博士后队伍建设、科研工作、学科建设具有指导意义。

 

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医院召开首次博士后工作会议暨2019年国家自然科学基金申报动员大会。

 

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    刘瑞林院长对医院博士后工作提出要求。

 

 

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